Come aderire
L’ADESIONE ALL’ENTE BILATERALE E’ UN OBBLIGO CHE DISCENDE DAL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO, MA E’ SOPRATTUTTO UNA GRANDE OPPORTUNITA’ A DISPOSIZIONE DEI LAVORATORI E DEI DATORI DI LAVORO.
(CCNLTurismo del 20.02.2010)
E’ attiva a livello nazionale la convenzione con l’INPS per il pagamento dei contributi dovuti al sistema della bilateralità del
settore turismo.
Si utilizza il modello di pagamento F24 e si appone il codice EBTU assegnato dall’Agenzia delle Entrate.
I datori di lavoro dovranno indicare nell’apposita sezione INPS dell’F24, distintamente dai dati relativi ai contributi
obbligatori:
- nel campo “codice sede” il codice INPS territorialmente competente
- nel campo “causale contributo” il codice EBTU
- nel campo “periodo di riferimento” il mese in cui il versamento si riferisce.
La quota contrattuale di servizio per il relativo finanziamento è fissata nella misura globale dello 0,40 per cento di paga base e contingenza, per quattordici mensilità, di cui lo 0,20 per cento a carico del datore di lavoro e lo 0,20 per cento a carico del lavoratore. (CCNL Turismo del 20.02.2010)
L’azienda che ometta il versamento dei contributi dovuti al sistema degli enti bilaterali, rimane obbligata verso i lavoratori aventi diritto all’erogazione delle prestazioni assicurate dall’Ente bilaterale competente.